Devenir chef de produit dans l'univers de la mode : Claire travaille pour Kiabi

Devenir chef de produit dans l'univers de la mode : Claire travaille pour Kiabi
« L’Oeil du stagiaire ». Chaque semaine, découvrez un témoignage d’un(e) étudiant(e) en stage en entreprise. Claire Mary a 22 ans et vient de réaliser un stage de six mois à Kiabi en tant qu'assistante chef de produit enfants. Découvrez son parcours. oeil du stagiaire Peux-tu nous décrire ton parcours ? claire mary J’étais d’abord orientée vers un parcours sportif, j’ai réalisé un sport étude danse jusqu’en Terminale. Après mon Bac Littéraire Option Danse j’ai choisi de changer d’orientation et je me suis orientée vers une classe préparatoire Hypokhagne/Khagne B/L à Lyon au Lycée Saint Marc. Étant un peu indécise sur le choix de mon avenir, cela me permettait en effet de rester dans un parcours assez général avec plusieurs débouchés. À la suite de mes deux années de classe préparatoire j’ai passé les concours BCE et Ecricome et je suis entrée à Grenoble Ecole de Management. À l’école de commerce j’ai essayé de toucher un peu à tout ce que les services de l’école proposaient : association, parcours en anglais, spécialisation en Marketing et Communication pour pouvoir découvrir au maximum et pour aussi avoir des bases à mettre sur mon CV. Sur quels critères t’es-tu basée pour choisir cette entreprise ? J’avais plusieurs critères lorsque je cherchais des stages pour ma césure, je souhaitais que le stage soit : dans le milieu de la mode si possible dans le secteur du textile, dans une grande entreprise (avec environ 500 salariés ou plus), que le métier soit dans le département Marketing et que je sois en contact avec les produits. En effet j’aime tout ce qui touche à la mode et j’avais réalisé l’année précédente un stage de vente à Tommy Hilfiger où j’avais découvert que j’aimais être en contact avec le produit et les clients. kiabi Comment as-tu décroché ton job chez Kiabi ? Comme je cherchais un stage dans la mode j’ai surtout cherché sur le site fashionjobs.com, spécialisé dans le secteur de la mode. Il y avait beaucoup d’offres publiées chaque jour. L’offre était publiée sur le site et j’ai postulé rapidement. Combien de temps s’est écoulé entre ta candidature et le moment de ton embauche ? Environ 1 mois. J’ai été d’abord très rapidement contactée par la RH par téléphone. Elle m’a appelée le lendemain ou surlendemain. J’ai dû attendre ensuite un peu plus de temps (environ 2-3 semaines) pour que ma future maître de stage et sa supérieure me contactent par email et qu’on organise un skype pour réaliser un entretien. En effet habitant en Isère et le siège de Kiabi étant dans la région Lilloise il m’était difficile de m’y rendre. Après le skype j’ai eu une réponse le soir même pour me dire qu’ils m’acceptaient pour le stage. Quelles sont tes missions ? kiabi mode enfants Ma mission principale était la conception et le suivi du produit. J’étais dans la branche des vêtements pour enfants. Concernant la conception du produit je rencontrais chaque semaine la styliste avec ma maître de stage et on décidait ensemble des futurs produits de la saison prochaine. Je devais aussi briefer des licencieurs (entreprises qui possèdent des licences de Marques tels que Disney, Marvel, Mario etc..) pour qu’ils proposent à Kiabi des produits. Mensuellement je rencontrais ces fournisseurs lors de rendez-vous. À propos du suivi produit, chaque jour je devais valider des produits que ce soit des produits déjà finis ou en cours de conception (j’avais des vêtements en entier à valider, ou des bouts de tissu, ou des couleurs). Je travaillais beaucoup avec les acheteurs qui eux étaient en contact direct avec les fournisseurs dans le monde entier. J’examinais aussi toutes les semaines les chiffres de vente et les tendances. À côté de ces missions principales on m’a aussi donné des missions annexes très intéressantes où j’étais assez autonome : trouver un nouveau packaging, participer à un projet innovant où un vêtement est relié à une application. J’ai pu ainsi découvrir et travailler avec le département communication, web etc… Les horaires sont-ils flexibles ? Mes horaires étaient 9h-12h30 et 14h-17h30 mais ils n’étaient pas fixes à la minute près ! Je devais surtout faire mon travail. Si je n’avais pas trop de boulot je partais à 17h 30 sinon si j’en avais beaucoup c'était plutôt 18h ou 18h30. Si parfois j’arrivais en retard à cause des embouteillages j’essayais de rester 10-15min de plus au bureau le midi... C’est à chacun de gérer ses horaires et sa charge de travail mais personne ne surveillait les horaires aux minutes près. Peux-tu nous décrire l’ambiance ? Il y avait une très bonne ambiance ! C’était vraiment un plus dans ce stage ! J’étais dans une petite équipe de 6 personnes. J’étais la seule en stage mais les personnes ont été très accueillantes, à l’écoute, on parlait bien, on rigolait bien et on travaillait (bien sûr) bien ensemble. Les autres personnes dans l’entreprise ont été aussi très sympas et patientes avec moi. Il y a aussi des événements mensuels avec toute l’entreprise, des petits ateliers et des journées d’intégration par équipe organisées deux fois par an qui permettent d’avoir un bon esprit dans l’entreprise. Recommanderais-tu cette entreprise et pourquoi ? Oui je la recommanderais c’est sûr ! C’est une bonne école pour commencer. À la fois j’ai eu de l’autonomie et de l’aide ; j’avais une charge de travail fixe et une autre qui variait ; j’ai découvert des choses tout au long de mon stage et les personnes étaient très sympas ! Travailler à Kiabi m’a aussi permis de découvrir ce que c'est de travailler dans une grosse entreprise où la vitesse d’exécution et le planning sont très rapides c’était aussi très intéressant ! guide-couleur kiabi Penses-tu qu’il y a des perspectives d’évolution chez Kiabi ? Oui mais cela dépend surtout de la stratégie d’embauche du moment, de la conjoncture économique et il y aussi le facteur chance. Il y a des perspectives d’évolution c’est sûr mais il faut aussi être là au bon moment ! Merci Claire de nous avoir partagé ton expérience chez Kiabi ! Le blog de Kiabi a réalisé une initiative très sympa : faire découvrir ses métiers en proposant l'interview de ses collaborateurs. Découvrez par exemple le job de Styliste ou encore celui de directeur artistique styliste chez kiabi Photos ©Kiabi Des exemples d'offres chef de produit sur Wizbii :

Stage Assistant Chef de produit innovation chez Casino

Stage Assistant chef de produit chez Unilever

Alternance Assistant Chef De Produit chez Total

CDI Chef de Produit E-commerce Junior chez Envoimoinscher